董明珠说:35岁找不到工作,是你“不愿意低头”!
昨天,格力董事长董明珠说了一句话,有道理,但不接地气,她说,你35岁找不到工作,是因为你“高不成低不就”,而且还“不愿意低头”,更主要的是你的实际操作能力和你的文凭差的太远了。
这句话,乍一听有道理,可不能以偏概全,在《我想网》看来,不是大家不愿低下头,是没人愿意给你这个低头的机会,我可以低头,也可以35岁当保安,问题是当保安能养活一家老小么?能还得起房贷么?上得起幼儿园吗?这一系列问题都是问题。
董明珠创业的时候,大环境好,到处都是机会,只要你有头脑,如今就算有,也都被资本垄断了。
当然,董说的也不完全虚夸,她说格力要招35岁以上的,但是要招有经验的,35岁有20年经验的人很有价值,其次她提到了,有一部分人混到了35岁,还在吃老本,能力和年龄以及学历都不匹配,这部分人,如果还不愿意低头做事,那确实找不到工作,毕竟哪个企业也不想招一个年龄大不干业绩的人。
抛开能力不谈,说下国内的环境问题,特别是互联网行业,对于35岁这个门槛确实歧视,而日本恰恰与我们相反,他们有着浓浓的企业文化,一般不轻易辞退工人,很多人都是在一个地方,一干一辈子,而我们的所谓企业家,刮掉你的剩余价值就会抛弃,这是公认的,不是我们崇洋媚外,而是该看清这个社会了。
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